株式会社ほけんのぜんぶ

当社は、グループ会社を含む、多岐にわたる職種の採用を少数の人事体制で行っており、非効率なエージェントコントロール工数が課題となっていました。
circus AGENTを活用する以前も20社近くのエージェントと取引がありましたが、そのうちアクティブに紹介いただけるのは、5社程度でした。

採用目標を達成するために、エージェント取引社数を増やしたい一方で、「エージェントと契約しても、紹介がない」といった体験が多かったため、むやみに増やすのは得策ではないと判断し、circus AGENTの活用を開始しました。

実際に利用を開始して、数日後には面接を実施することができ、想像以上の手軽さと即効性に驚きました。
利用以前は、推薦精度を上げていくために、エージェント1社ずつ選考結果のフィードバックを地道に行っていましたが、circus AGENT上では、1社に対するフィードバックがデータとして残り、他のエージェントさんにも手軽に展開できます。
活用するほど、推薦精度が向上していくのを実感しました。

結果として、カスタマーサポート職やセールス職を短期で複数名採用することができました。
限られた人事工数の中で、多職種や複数名採用のケースでは非常に活躍いただけるプラットフォームだと感じています。