■イベント概要■

Z世代をどう理解し、どう支援していけばいいのか？

Z世代とは1990年代半ばから2010年代に生まれた世代のことで、ちょうど10代半ば～30代前後が対象となります。ちょうど就職を考えはじめたころから、転職を考え始めて転職をしだす時期の世代といえますが、Z世代求職者の支援で課題を感じている人材紹介会社の方もいます。

今回は、Z世代の集客や支援でなぜ苦戦するのか、どうすればうまくZ世代の心をつかみ、スムーズな支援を行っていけるのかがテーマです。株式会社デザイナー　代表取締役の泉澤様に、実際のお取り組みからわかったこと、実践されていることをお話しいただきます。

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■Contents■

・Z世代がなぜわからないのか
・世代がいま考えていることvs周囲のギャップ
・Z世代とのかかわり方、CAに求められるスキル
・質疑応答

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■参加対象■

人材紹介事業に携わる方で以下に該当する方

・Z世代の求職者との関係性構築に苦戦している
・求職者のやりたいこと、強みを引き出すことができない
・Z世代の採用や育成・マネジメント方法を模索している
・Z世代に対して漠然と苦手意識を持っている

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■登壇者■

株式会社デザイナー　代表取締役CEO　泉澤 恵一朗 氏

1995年大阪生まれ。大学卒業後、パーソルキャリア株式会社（旧インテリジェンス）に入社。 インサイドセールスの立ち上げに携わり、その後、媒体新規開拓営業、大手既存営業の3部署を経験し、独立。 採用、営業領域において、社員数500名規模の中小企業から社員数10名のベンチャー企業の顧問に従事。その後、株式会社デザイナーの代表取締役に就任。会社経営を行いつつ、キャリアアドバイザー兼ヘッドハンターとして過去2000名ほど、就活・転職相談に従事している。特に20代のキャリア支援には定評があり、27歳という若さで2022年、2023年、西日本ベンチャー100に選出される。

■主催者■

circus株式会社
人材紹介会社向けクラウド型求人データべースcircus AGENTを提供

ポーターズ株式会社
人材事業者向けクラウド型マッチング・CRMソリューションを提供

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■注意事項■

※2024年10月30日に開催したセミナーの録画配信となります。

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